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L'INTÉGRATION DES PERSONNES HANDICAPÉES



Pour me contacter ou
définir les modalités d'organisation de cette formation :
Courriel : pierre@pierre-griffon.com



Objectifs:
Donner aux acteurs de l'intégration des personnes handicapées des moyens pour mener à bien leur action.

Connaître ce qu'il est aujourd'hui possible de proposer pour préparer une insertion, sociale, scolaire et/ou professionnelle ainsi que pour soutenir sa mise en place.

Savoir au mieux s'appuyer sur les partenaires locaux ou nationaux, le contexte socio-professionnel immédiat et les nouvelles technologies pour adapter un poste de travail, aménager une fonction ou proposer des outils et des méthodes appropriés.


Public concerné:
Professionnels de la santé (soignants et rééducateurs), de l'éducation, spécialisée ou non, et l'ensemble des partenaires de l'intégration des personnes handicapées; responsables d'entreprise, de centre de formation, d'institution socio-éducative, médecins du travail, psychologues, travailleurs sociaux, conseillers pédagogiques.


Modalités pratiques :
Deux journées

Exposés suivis de discussions,
Présentation d'outils d'évaluation de l'autonomie et de l'efficience,
Travail pratique, études de cas,
Des documents et une bibliographie détaillée seront remis aux participants.


Contenu :
  • Chiffres et données utiles pour évaluer la situation présente de l'intégration des personnes handicapées.

  • Nature et importance des évolutions récentes du cadre législatif en faveur de l'intégration des handicapés, de la conjoncture économique, des progrès de la médecine, de la rééducation fonctionnelle et des technologies (informatique, domotique...).

  • L'intégration scolaire, sociale, professionnelle, le maintien à domicile en fin de vie. Quels préalables, quels partenaires, quels moyens ou supports?

  • Les résistances sociales et psychologiques à l'intégration, comment les interpréter et les réduire, le rôle des médias, l'évolution de l'opinion publique, l'action des professionnels, du sujet handicapé lui-même et de son entourage proche.

  • L'intégration à moyen ou long terme, les réussites et le suivi de carrière, les décompensations, les enkistements, quels recours, quels rebonds? Les problèmes psychologiques, matériels et fonctionnels, l'exemple de l'accessibilité, handicap et urbanisme.


  • Pour me contacter :
    Courriel : pierre@pierre-griffon.com


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